บทความ · 4 เรื่อง

บทความหมวดงานบุคคล

บทความหมวดงานบุคคล คือชุดบทความของ AIPDPA 4 เรื่องที่อ่านจากตัวบทจริง ยกข้อความกฎหมายคำต่อคำ และบอกว่าองค์กรไทยต้องทำอะไร เหมาะกับ DPO ฝ่ายกฎหมาย และเจ้าของกิจการ ได้คำตอบพร้อมตัวบทและลิงก์ไปอ่านต่อ

อัปเดตล่าสุด · โดย

งานบุคคล

เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลคัดแยกใบสมัครงานที่พิมพ์ออกมาเป็นกอง ขณะที่เพื่อนร่วมงานตรวจตารางคะแนนอยู่ข้าง ๆงานบุคคล

ใช้ AI คัดใบสมัครหรือให้คะแนนพนักงาน ฝ่ายบุคคลต้องระวังอะไร

ระบบที่อ่านเรซูเม่ ให้คะแนนสัมภาษณ์ หรือจัดอันดับพนักงาน ต้องผ่านทั้ง PDPA และแนวทาง AI ของ สคส. ถ้าผลลัพธ์ไปถึงยุโรป ยังต้องดู Annex III ของ EU AI Act อีกชั้น เราวางสามแหล่งไว้เคียงกัน แล้วสรุปเป็นขั้นตอนที่ฝ่ายบุคคลทำได้จริง

14 ตุลาคม 2569 · อ่าน 14 นาที
เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลตรวจใบสมัครงานต่อหน้าผู้สมัครในสำนักงานของบริษัทค้าปลีกงานบุคคล

ขอประวัติอาชญากรรมผู้สมัครงานได้แค่ไหน ตามประกาศปี 2566

ใบ “ไม่พบประวัติอาชญากรรม” ไม่นับเป็นข้อมูลประวัติอาชญากรรม แต่เอกสารที่เขียนว่า “อัยการสั่งไม่ฟ้อง” นับ เส้นแบ่งนี้มาจากคำตอบข้อหารือของสมาคมธนาคารไทย ซึ่งฝ่ายบุคคลทุกธุรกิจนำไปใช้ได้

14 ตุลาคม 2569 · อ่าน 20 นาที
เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลยื่นเอกสารให้ผู้สมัครงานอ่าน ขณะที่เพื่อนร่วมงานเก็บแฟ้มประวัติพนักงานเข้าตู้ที่ล็อกได้งานบุคคล

ข้อมูลพนักงานตั้งแต่สมัครงานจนลาออก HR ต้องทำอะไรบ้างตาม PDPA

ฝ่ายบุคคลถือข้อมูลส่วนบุคคลมากที่สุดในบริษัท และหลายอย่างเป็นข้อมูลอ่อนไหว ไล่ทีละช่วงตั้งแต่ใบสมัคร ตรวจสุขภาพ ระบบลงเวลา การกำกับการทำงาน จนถึงวันที่พนักงานลาออกและมีคนโทรมาขอประวัติ

14 ตุลาคม 2569 · อ่าน 14 นาที
ผู้จัดการฝ่ายบุคคลชาวไทยกำลังทำเวิร์กช็อปแบ่งงานระหว่างคนกับ AI ร่วมกับพนักงานในห้องประชุมเล็กงานบุคคล

AI เข้ามาในงาน ฝ่ายบุคคลต้องออกแบบงานใหม่อย่างไร

คู่มือ AI Job Redesign ของศูนย์ธรรมาภิบาลปัญญาประดิษฐ์ (AIGC) สพธอ. ให้ HR เริ่มจากงานย่อยทีละชิ้น ไม่ใช่จากผังองค์กร ส่วนแนวทาง AI ของ สคส. เตือนว่าถ้าให้ AI ประเมินผลงานพนักงาน ควรทำ DPIA ก่อนเปิดใช้

14 ตุลาคม 2569 · อ่าน 14 นาที

ดัชนีหมวดเรื่อง

จำนวนบทความและเรื่องล่าสุดของแต่ละหมวด
หมวดจำนวนเรื่องล่าสุด
ข้อมูลรั่วไหล7ภาพจากกล้องวงจรปิดหลุด ต้องทำอะไรใน 72 ชั่วโมงแรก · 16 ตุลาคม 2569
กฎหมายทับซ้อน3ลูกค้าขอลบข้อมูล แต่กฎหมายสั่งเก็บ log 90 วัน ต้องทำอย่างไร · 14 ตุลาคม 2569
AI ในองค์กร9กล้องสแกนใบหน้าพนักงาน ต้องมีเหตุผลแค่ไหนจึงใช้ได้ · 16 ตุลาคม 2569
งานบุคคล4ใช้ AI คัดใบสมัครหรือให้คะแนนพนักงาน ฝ่ายบุคคลต้องระวังอะไร · 14 ตุลาคม 2569
ข้อหารือ สคส.2สคส. ตอบข้อหารือ PDPA 8 เรื่องที่บริษัทเจอบ่อย · 14 ตุลาคม 2569
คลาวด์และการส่งข้อมูลไปต่างประเทศ5กล้องวงจรปิดบนคลาวด์และแอปมือถือ ต้องถามอะไรก่อนใช้ · 16 ตุลาคม 2569
แนวปฏิบัติ PDPA17กล้องวงจรปิดที่ติดแล้ว ทำ 7 ข้อให้ปลอดภัยได้ในหนึ่งสัปดาห์ · 16 ตุลาคม 2569
ความมั่นคงปลอดภัยไซเบอร์11ดูกล้องวงจรปิดจากมือถือ ต้องจัดการรหัสโรงงานและ P2P ก่อน · 16 ตุลาคม 2569
ทรัพย์สินทางปัญญา6NDA ที่ปกป้องความลับได้จริง ต้องมีอะไรบ้าง · 14 ตุลาคม 2569
มาตรฐาน AI สากล410 ข้อที่ EU AI Act ห้ามเด็ดขาด ธุรกิจไทยแบบไหนเข้าข่าย · 14 ตุลาคม 2569
ภูวรา ครอบตะคุ

ใครรับผิดชอบเนื้อหานี้?

เรียบเรียงโดยทีมกฎหมาย AIPDPA · ผู้รับผิดชอบเนื้อหา ภูวรา ครอบตะคุ ทนายความ · เนติบัณฑิตไทย · ที่ปรึกษากฎหมายเทคโนโลยีและทรัพย์สินทางปัญญา

ใบอนุญาตทนายความ 477/2558 · เนติบัณฑิตไทย · นิติศาสตรมหาบัณฑิต กฎหมายทรัพย์สินทางปัญญาและสารสนเทศ (เหรียญทอง)